Résultats de recherche

  • télévisuel sur les réponses des consommateurs : Rôle de la congruence entre une émission et un parrain BOUSLAMA Maître de conférences Université de Tunis El Manar Tunisie Imed ZAIEM Maître de conférences Université parrainage télévisuel est un moyen de communication qui permet aux annonceurs de s'approprier le territoire d'une compréhension de son fonctionnement. Le modèle conceptuel intègre les antécédents et les conséquences de la perception perception de la congruence. Il met en évidence le rôle de la congruence entre une émission télévisuelle réponses des consommateurs en termes d'image de marque de capital marque et d'attitude envers la marque Thèse en Sciences de Gestion en cotutelle avec l'Université de Tunis EL Manar Soutenue le 24 juin 2010
  • aujourd hui le grenier à riz de Madagascar. C est autour de la maîtrise de l eau ressource essentielle Directeur de thèse Michel MIETTON Membres du jury Luc FERRY Directeur de recherche Institut de Recherche des différents pouvoirs en place au cours de l histoire de sa colonisation. Essentiellement tournée vers organise cette thèse de Géographie. À travers l étude des vallées du sud-est de l Alaotra nous nous intéressons engendrer des dynamiques et des modalités de gestion renouvelées de leur environnement. Alaotra lake is the
  • conceptualisation de la notion d organisation émancipatrice sur la base des travaux de Nancy Fraser concernant Elle présente un cadre théorique de l émancipation organisée à partir de l étude approfondie d une structure conférence AOM A propos de Catherine Glée-Vermande Catherine Glée-Vermande est Maître de conférences à l'iaelyon françaises d excellence de 3ème cycle spécialisées en GRH. Ses activités de recherche portent sur les les formes alternatives de management et le développement des RH. Elle a animé de nombreuses conférences Laval, Québec), sera récompensée lors de la 82ème conférence annuelle de l’Academy of Management qui sera activités du Groupe en Ressources Humaines Laboratoire de Recherche Magellan - iaelyon. En savoir plus Laval, Québec), sera récompensée lors de la 82ème conférence annuelle de l’Academy of Management qui sera
  • l'entrepreneuriat féminin réunit un réseau de chercheurs issus de plus de 60 pays et se place comme le premier stratégie sous la direction de Catherine MERCIER-SUISSA et de la co-direction de Noémie DOMINGUEZ dans le logement occupe une place prépondérante. Le résumé de l article Ecosystem embeddedness by women refugee sustainable inclusive entrepreneurial ecosystem and present an integrative model acting as a pathway towards achieving remporte le prix du meilleur article conceptuel lors de cette conférence annuelle dédiée à la recherche sur groupe de Recherche Stratégie concentre ses travaux dans les domaines du management stratégique et de la remporte le prix du meilleur article conceptuel lors de cette conférence annuelle dédiée à la recherche sur
  • magasins 1 800 collaborateurs et plus de 100 alternants. Marraine de promotion du Master Ressources Humaines évoluer ce sujet au sein de l entreprise. Ces différents projets ont permis de nombreux échanges entre communs depuis 2 ans. Une marraine très investie L an dernier déjà les étudiants du Master 1 RHO avaient cas pratique grandeur nature. Placés dans la peau de consultants Marque employeur ils ont réalisé un audit intéressante a donné lieu à la publication d une étude de cas à la CCMP. Cette année Elsa Large a proposé aux généralistes RH, ces parrainages sont l’occasion de découvrir les coulisses d’un grand groupe, sa culture c’est Elsa Large qui a investi ce rôle, à la suite de Laurence Cusenier, DRH chez Handicap International généralistes RH, ces parrainages sont l’occasion de découvrir les coulisses d’un grand groupe, sa culture c’est Elsa Large qui a investi ce rôle, à la suite de Laurence Cusenier, DRH chez Handicap International La promotion 2020-2021 du Master 2 RH de l’iaelyon parrainée par Castorama
  • la ligne de départ. Entre pannes températures extrêmes 3 C dans l Atlas 35 C dans les dunes de Merzouga 1117 équipages de l édition 2015 du 4L Trophy deux écoles vont voir le jour d ici un an. C est également retiendrons. Une vraie leçon de vie . Les 4 équipages qui ont représenté les couleurs de l IAE Lyon Humanaur Manon Merzouga isolement lors de l épreuve d autonomie complète elles ont su braver toutes les difficultés pour concrétiser Equipes Qualité et Développement Durable Les Lyons de l'Atlas Arthur TRAMCOURT en Licence 3 Gestion - Management
  • étudiants de l'IAE Lyon. Pour cela l'association propose aux entreprises une large offre de services études La synthèse de l'enquête Quelques constats 62 des entreprises considèrent que leurs conseillers ne leur 2 a négocié ses frais bancaires il y a plus d un an. Cette enquête anonyme a été réalisée par IAE Lyon dans le but d'évaluer le ressenti des dirigeants de PME par rapport à leur banque et connaitre leurs L'association IAE Lyon Junior Conseil cabinet d'études et de conseil étudiant IAE Lyon Junior Conseil est une Synthèse de l'enquête menée auprès de dirigeants de PME, portant notamment sur les frais bancaires. Etude Synthèse de l'enquête menée auprès de dirigeants de PME, portant notamment sur les frais bancaires. Etude Relation Banque-Entreprise : les résultats de l'étude IAE Lyon Junior Conseil Vignette de l'image junior_s.gif
  • magasins 1 800 collaborateurs et plus de 100 alternants. Marraine de promotion du Master Ressources Humaines évoluer ce sujet au sein de l entreprise. Ces différents projets ont permis de nombreux échanges entre communs depuis 2 ans. Une marraine très investie L an dernier déjà les étudiants du Master 1 RHO avaient cas pratique grandeur nature. Placés dans la peau de consultants Marque employeur ils ont réalisé un audit intéressante a donné lieu à la publication d une étude de cas à la CCMP. Cette année Elsa Large a proposé aux généralistes RH, ces parrainages sont l’occasion de découvrir les coulisses d’un grand groupe, sa culture c’est Elsa Large qui a investi ce rôle, à la suite de Laurence Cusenier, DRH chez Handicap International généralistes RH, ces parrainages sont l’occasion de découvrir les coulisses d’un grand groupe, sa culture c’est Elsa Large qui a investi ce rôle, à la suite de Laurence Cusenier, DRH chez Handicap International La promotion 2020-2021 du Master 2 RH de l’iaelyon parrainée par Castorama
  • L'utilisation du Crowdsourcing dans les entreprises de grande distribution crowdsourcing permet de créer deux types de valeur soit de l innovation soit de l authenticité. Ce modèle théorie des coûts de transaction et la théorie des ressources. TCT et RVB . Du point de vue de l innovation possible de déterminer un lien entre le type d incitation la motivation de la foule et le type de création méthode de recherche qualitative que nous avons appliqué à une étude de cas. Nous avons disposé de données pour trouver les articles de presse parlant de ces distributeurs. Du point de vue des consommateurs nous Thèse en Sciences de Gestion soutenue le 1er juillet 2016.
  • tragique dans l’Europe des lumières De L’Orphelin de la maison de Tchao (XIIIe siècle, traduit du chinois le Père Prémare en 1731) de Ji Junxiang, à L’Orphelin de la Chine (1755) de Voltaire, et à The Orphan Orphan of China (1759) de Murphy » modalités de la réécriture de l Orphelin de la maison de Tchao de Ji Junxiang à l Orphelin de la Chine genre tragique. L enjeu de cette thèse est de faire découvrir le processus de réécriture théâtrale qui Chine de Voltaire et à The Orphan of China de Murphy sont abordées par l analyse des liens de filiation ou dramatiques de la réécriture de la tragédie chinoise dans l'Europe des Lumières afin de saisir le sens depth. Mots-Clés L Orphelin de la maison de Tchao Ji Junxiang L Orphelin de la Chine Voltaire The Orphan